Виктор получил 2 оффера.
В среднем ежемесячно у Виктора было 15 собеседований (max 25, min 9), средняя конверсия составила более 50%.
Виктор пришел в Университет Карьерного Роста в программу Сопровождение до результата «Серебро».
Клиент в бэкграунде имел опыт развития fashion-брендов, а также опыт продаж в розничном бизнесе (non-food, fashion).
Виктору было важно не затянуть поиск работы и в кратчайшие сроки решить вопрос с трудоустройством. Для этого к проекту были подключены сразу 2 крутых Карьерных консультанта нашей компании.