Практическая программа наставничества
от Татьяны Минаевой и ее команды

Освой профессию карьерного консультанта – стань востребованным специалистом и начни зарабатывать от 100 000 до 300 000 рублей в месяц, помогая людям искать призвание, строить свою уникальную карьеру и кардинально менять их жизни уже в процессе обучения.

Продолжительность
12 недель
Формат
Онлайн
Стань востребованным экспертом и начни зарабатывать от 100 до 300 тысяч рублей в месяц, помогая людям искать свое призвание, строить карьеру и менять их жизни уже в процессе обучения.

КАРЬЕРНЫЙ КОНСУЛЬТАНТ

Старт обучения 4 - 5 июня

Старт обучения 6-7 февраля

Для кого?

Для руководителей

Если вы руководитель, ТОП-менеджер или владелец бизнеса и хотите сменить профессию или остаться в своей сфере, но узнать, что важно современным кандидатам и сотрудникам, как мотивировать и обучать людей, как грамотно и эффективно управлять командой

Для коучей, наставников
и психологов

Если у вас сильный отраслевой бэкграунд и вы хотите пополнить свой арсенал услуг, для работы с клиентами. Помогать людям находить свое призвание, достигать свои цели, и повысить стоимость своих услуг.
Вы сможете консультировать клиентов из своей профессиональной отрасли. Помогать людям разбираться в себе, находить себя и свое призвание, правильно строить свою карьеру, достигать свои цели и желания.
А так же повысить стоимость своих услуг.

Для Консультантов

Если вы уже консультируете людей по карьерной стратегии, но чувствуете, что вам не хватает знаний, системы и методологии. Хотите уверенно подходить к консультациям и повысить стоимость в несколько раз.
Получите фундаментальные знания и инструменты, которые повысят вашу квалификацию, сможете стать твердым востребованным экспертом и повысить средний чек.
Научитесь помогать людям увидеть свою ценность как специалиста, найти свое призвание, мотивировать строить свою карьеру, зарабатывать в разы больше и делать людей намного счастливее. Благодаря чему станете востребованным специалистом и начнете получать дополнительный источник дохода
Научитесь применять лучшие техники, инструменты оценки потенциала и сильных профессиональных компетенций соискателей, подбирать лучших и понимать ресурс, мотивировать и обучать действующих сотрудников. Как грамотно управлять командой и решать конфликтные ситуации
Если вы работаете HR-специалистом на любом уровне и хотите повысить квалификацию, внедрить программу карьерного развития персонала внутри компании. А так же помогать людям в поисках своего призвания и начать получать дополнительный доход

Для HR-специалистов

Результат
Результат
Результат
Результат

Зажигай себя и других….

Мы помогаем людям получать супер-результаты, несмотря на сложный рынок труда, помогаем избавиться от барьеров, которые их раньше тормозили, показываем кандидатам новые возможности, которые были им недоступны без знаний карьерного консультанта. И это большой прорыв для многих людей в их карьере и развитии, и это невероятно вдохновляет нас - карьерных консультантов!
Человек находит себя, начинает заниматься тем, что ему нравится. Получает за это достойный доход. Он вдохновлен и заряжен на взлет своей карьеры, так как четко видит свою стратегию. А еще он бесконечно нам за это благодарен!
И это не просто слова… Помогая людям глубоко прорабатывать свои страхи, увидеть свою ценность как специалиста, найти свое призвание и профессию мечты - мы делаем их намного счастливее.
Мы делаем их жизнь лучше и ярче!
Карьерный эксперт - это не просто профессия. Это навыки, благодаря которым, мы влияем на жизни людей.

ПРОГРАММА

Особенность программы в том, что вы получаете не только теоретические знания и весь опыт Татьяны, а в том, что вы обучаетесь на реальной практике, и по окончании обучения у вас уже будут реальные успешные кейсы.

Основы карьерного консалтинга. Создание резюме-шедевра

Теория
Кто такой карьерный консультант
Перспективы карьерного специалиста
Какие задачи решает консультант
Основные запросы к карьерному консультанту
Какие возможны специализации
Возможности трудоустройства
Этика карьерного консультанта
За все ли запросы может взяться карьерный консультант
Нужно ли выбирать специализацию
Что делать, если нет опыта в сфере, в которой работал клиент
Особенности рынка труда
Типы и вариации резюме
Как составить сильное резюме.
Структура создания резюме
Практика
Аудит резюме – вы научитесь быстро видеть плюсы и минусы резюме разных профессий. И будете знать, как делать резюме более эффективными
Проведение карьерной консультации с реальным кандидатом
Консультация с клиентом
Показательная консультация с клиентом по созданию резюме
Шаблон для снятия запроса с клиента
Шаблон для аудита резюме
Шаблон оценки своих компетенций
Список из 100+ классических запросов клиентов
Что такое карьерное консультирование и почему актуальность этой специальности только растет. Какие бывают запросы клиентов и как их решать. Как создавать сильные резюме для кандидата на современном рынке труда
Дополнительные материалы
Поймете, кто такой карьерный эксперт, какие запросы и задачи он решает, сможете упаковать свои услуги и себя как эксперта. Научитесь задавать правильные вопросы, чтобы увидеть истинные, глубинные потребности клиентов. Научитесь составлять резюме, которые помогают клиентам быстро устроиться на работу
Результат модуля

Резюме. Как через сильное решать сложные кейсы клиентов

Теория
Что делать, если кандидат хочет сменить сферу деятельности
Что делать, если перерыв в работе более года
Что делать, если релевантный опыт внизу резюме
Резюме ТОП-менеджера
Видеорезюме (какие они бывают и как их создавать)
Практика
Создание сценария видеорезюме
Создание резюме для смены сферы
Консультация с клиентом
Показательная консультация по резюме
Примеры резюме при смене сферы
Примеры резюме ТОП-менеджеров
Как создать эффективное резюме и найти работу мечты на рынке труда при наличии барьеров у кандидата
Дополнительные материалы
Научитесь создавать эффективные, высококонверсионные резюме, которые обеспечивают успешный результат кандидатам в поиске работы
Результат модуля

Сопроводительные письма и отклики. Сопровождение до результата.

Теория
5 типов сопроводительных писем
Как отвечать в письмах на нестандартные вопросы и кейсы от работодателей (которые опубликованы в вакансии и на которые просят ответить после отклика)
Письма для второго отклика
Письма для работодателей при нестандартных ситуациях
Аудит откликов. Классические ошибки кандидатов на рынке труда
Способы повысить количество приглашений, где искать вакансии
Сопровождение до результата
Практика
Создание сопроводительного письма
Проведение карьерной консультации с клиентом
Консультация с клиентом
Показательная консультация по резюме
Примеры резюме при смене сферы
Примеры резюме ТОП-менеджеров
Как с помощью сопроводительных писем увеличивать количество откликов от работодателей и повысить количество приглашений на собеседование. Что такое программа "Сопровождение до результата”
Дополнительные материалы
Научитесь создавать эффективные сопроводительные письма для клиентов, обучитесь повышать количество приглашений на работу и доводить до результата.
Результат модуля

LINKEDIN И ПОДГОТОВКА К БАЗОВОМУ СОБЕСЕДОВАНИЮ

Теория
LinkedIn – зачем он нужен, кому он нужен, как правильно упаковать профиль, как генерить оттуда собеседования.
Ключевые способы подготовить человека к базовому собеседованию
"расскажите о себе" - разные типы самопрезентаций, как оценивать презентацию и как давать обратную связь, чтобы быть услышанным
классические вопросы на собеседовании (сильные и слабые стороны, почему мы должны нанять именно вас, почему вы ушли с прошлого места работы и др.)
Подготовка к разным типам HR-ов и руководителей (к разным стилям собеседования)
Практика
Анализ провиля в LinkedIn
Разбор самопрезентации кандидатов разных профессий
Консультация с клиентом
Показательная консультация по подготовке к собеседованию от Карьерных консультантов Университета
Примеры сопроводительных писем
Шаблон структуры сопроводительного письма
Список ошибок в презентации кандидатов
Структура эффективной подготовки кандидата к собеседованию
Как создать продающий профиль в LinkedIn и подготовить кандидата к успешному собеседованию с работодателем
Дополнительные материалы
Разбор ответов кандидатов на классические вопросы на собеседовании
Техника рассказа о достижениях
Научитесь создавать продающие профили для LinkedIn. Сможете кандидатов быстро и эффективно готовить к собеседованиям
Результат модуля

Сложные типы собеседований. Управленческие и каверзные собеседования

Теория
Управленческие собеседования (вопросы для оценки управленческих компетенций)
Собеседования с применением сложных и каверзных вопросов
Подготовка к стресс-интервью
Практика
Проведение консультации по подготовке к собеседованию с реальным кандидатом
Аудит ответов кандидатов на управленческие вопросы
Консультация с клиентом
Показательная консультация с клиентом по подготовке к собеседованию
Список вопросов для оценки управленческих компетенций на собеседовании
Список необычных и каверзных вопросов для подготовки кандидатов
Как подготовить кандидата к сложным видам собеседований. Какие рекомендации давать для интервью на руководящие роли и как помогать соискателям отвечать на нестандартные, "тупиковые" вопросы
Дополнительные материалы
Научитесь помогать соискателям преодолевать страхи и сомнения в процессе поиска работы. А также эффективно и успешно проводить собеседования для получения должности мечты.
Результат модуля

Ассессмент и поиск работы за границей

Теория
Что такое ассессмент-центры
Как подготовить клиента к ассессменту
Классические ошибки соискателей
Упражнение "аналитический кейс"
Виды тестов, используемые до или во время асессментов
Как искать работу за границей
Как создавать резюме для зарубежного рынка
Как проходить собеседования
Особенности зарубежных рынков
Практика
Ролевые деловые игры, используемые в асессменте
Консультация с клиентом
Показательная консультация по подготовке к собеседованию
Чек-лист для подготовки кандидата к асессменту
Шаблон для разбора резюме под заграничный рынок
Рабочие шаблоны тестов
Что такое ассессмент-центры, как к ним подготовиться. И как найти работу за границей
Дополнительные материалы
Научитесь подготавливать кандидатов к ассессменту и поиску работы за границей в текущих реалиях
Результат модуля

Консультации, связанные с сопровождение на текущем месте работы. Сложные кейсы на работе

Теория
Сложный руководитель
Травля от коллег, подковерные игры, интриги
Сложные подчиненные
Практика
Решение сложных, нестандартных рабочих кейсов клиентов
Консультация с клиентом
Показательная консультация по сопровождению на текущем месте работы
Консультации, связанные с сопровождение на текущем месте работы. Сложные кейсы на работе
Как помогать кандидатам решать кейсы, связанные с проблемами на текущем месте работы
Дополнительные материалы
Научитесь эффективно лидировать консультации, связанные с аналитической, информационной и психологической поддержкой на текущем месте работы
Результат модуля

Адаптация

Теория
Как быстро и легко адаптироваться на новом рабочем месте
Как поставить задачи на испытательный срок
Как завоевать доверие и авторитет коллег
Как выстроить отношения с коллегами разного уровня
Практика
Решение сложных кейсов, связанных с адаптацией
Проведение консультации, связанной с адаптацией на новом месте работы
Консультация с клиентом
Показательная консультация по адаптации на новом месте работы
Список вопросов для проведения консультации по адаптации
Как адаптироваться на новом рабочем месте и завоевать авторитет коллег
Дополнительные материалы
Научитесь помогать кандидатам эффективно проходить испытательный срок для достижения ими их краткосрочных и долгосрочных карьерных целей, завоевывать доверие и авторитет коллег, а также легко адаптироваться на новом рабочем месте.
Результат модуля

Карьерное планирование

Теория
Как помогать клиенту формулировать карьерные цели
Как помочь кандидату спланировать свою карьеру на 1 год, 5, 10 и 25 лет
Как создать резюме будущего
Что делать, если кандидату сложно планировать и смотреть в будущее
Практика
Проведение консультации по планированию карьеры
Консультация с клиентом
Показательная консультация по планированию карьеры
Шаблон постановки карьерных целей
Как поставить цели и спланировать карьеру на несколько лет вперед
Дополнительные материалы
Научитесь помогать людям формулировать карьерные цели, строить индивидуальную карьерную стратегию на годы вперед
Результат модуля
Структура планирования карьеры

Job-Offer и повышение зарплаты

Теория
Как анализировать рынок зарпат
Факторы, влияющие на зарплату
Как выбрать из нескольких офферов
Что делать, если оффер не идеальный
Торги по зарплате после получения оффера
Консультация по повышению зарплаты на текущем месте работы
Практика
Обоснование повышения зарплаты
Консультация с клиентом
Показательная консультация по повышению зарплаты на текущем месте работы
Аргументы для повышения зарплаты
Какие бывают предложения по работе на современном рынке труда, как анализировать job-offer, как проводить переговоры о зарплате с работодателями
Дополнительные материалы
Какие бывают предложения по работе на современном рынке труда, как анализировать job-offer, как проводить переговоры о зарплате с работодателями
Результат модуля

Профориентация

Теория
Система профориентационной работы
Характерные запросы и ожидания клиентов
Когда нужна профориентация, а когда нет
Какие бывают виды профориентации
Нужно ли использовать тестирование?
Какое тестирование лучше использовать?
Какие инструменты использовать в профориентации
Распространенные ошибки при поиске призвания
Практика
Консультация по анализу сильных сторон клиента и/ или поиску призвания
Консультация с клиентом
Показательная консультация по профориентации
Чек-лист компетенций, помогающий аналитизировать способности клиента
Как определить ключевые способности и навыки человека и помочь ему найти призвание
Дополнительные материалы
Узнаете, как работать с запросами по профориентации, научитесь помогать людям найти свои свое призвание и место в профессиональном мире
Результат модуля

Привлечение клиентов и продажи

Теория
Основные источники и каналы для привлечения клиентов
Как выстроить воронку продаж для карьерного эксперта
Как продавать через экспертную консультацию
Продуктовая матрица и тарификация
Как продавать дорого
Практика
Практические тренировки по презентации своих услуг
Консультация с клиентом
Показательная консультация по смене сферы
Скрипт вопросов для выявления потребности клиентов
Скрипт продажи своих услуг
Как выстроить очередь из клиентов на услуги карьерного консультирования
Дополнительные материалы
Научитесь привлекать клиентов на услуги карьерного эксперта и осуществлять продажи через личные консультации уже в процессе обучения
Результат модуля

Формат программы

Все уроки будут проходить на удобной онлайн-платформе с доступом навсегда для всех участников

Закрытая онлайн-платформа

Отдельный Телеграм-канал, где будет вся важная информация и ЧАТ с Дианой, Татьяной и другими участниками, в котором вы сможете задать любой вопрос и моментально получить ответ.

Канал и Чат в Telegram

Уроки будут проходить в живом формате (в ZOOM-e) вместе с Дианой, Татьяной и другими экспертами Университета Карьерного Роста. Вы сможете задать напрямую вопрос и получить ответ. Также раз в неделю будет проходить наша показательная карьерная консультация, на которой будет работа с реальным кандидатом на ваших глазах.

Онлайн-разборы
и Консультации

Чек-листы, шаблоны, гайды, дополнительные материалы и многое другое, что поможет получить максимальный результат от прохождения программы

Дополнительные материалы

Результат программы

Чему вы научитесь

Сможете составлять эффективные продающие резюме, грамотные сопроводительные письма, которые привлекут внимание работодателей. Научитесь повышать конверсию откликов и доводить людей до результата в поиске работы.
Освоите профессию Карьерного консультанта – научитесь помогать людям искать свое призвание, работу мечты, строить карьерную стратегию и зарабатывать на этом 100 - 300 тысяч рублей в месяц, удаленно из любой точки мира.
Получите новые знания, практический опыт и навыки, которые позволят вам повысить свою компетенцию на текущем месте работы и повысить свою заработную плату.
Научитесь подготавливать кандидатов к собеседованию любого формата, включая групповой ассессмент. Узнаете, как эффективнее всего подходить к тренировке собеседования, чтобы кандидаты смогли показать себя с лучшей стороны и ответить на вопросы работодателей.
Научитесь анализировать запросы людей, определять профессиональные навыки и ценности, выявлять и устранять страхи, ограничивающие установки и убеждения, которые мешают их карьерному росту.

СПИКЕРЫ ПРОГРАММЫ

Татьяна Минаева

Диана Дмитриева

17 лет опыта HRD и руководителем отдела рекрутинга
14 лет опыта в HR
Провела > 11 000 собеседований
Основатель Университета Карьерного Роста
Автор 20+ продуктов в карьерном консультировании
Создала компанию, которая устроила 4 500+ кандидатов на работу (уровень зарплаты до 1 млн рублей в месяц)
Спикер на 70+ конференциях и форумах:
«MBA Connect», «Навигатор карьеры, бизнеса и образования», «Профессиональный рост», «Московский Международный Салон Образования», «HR-форум. Синергия», «Startup Village» (Сколково), «No Stress Forum», SkillBox, Kokoc Group (РИФ)
Автор статей в ведущих СМИ, спикер: Радио Россия, Россия-1, Авторадио, Радио MediaMetrics, РБК, Лиза, Финансовый директор, Путеводитель по карьере, Газета.Ru, VC.ru
Всегда входила в ТОП-3 самых продуктивных сотрудников (по количеству закрытых вакансий в месяц, по показателю принесенных денег компании и др.)
Подбирала персонал для Mars, Johnson&Johnson, Yamaha, FujiFilm, Toyota, Robert Bosch и др.
Более 150 000 подписчиков в социальных сетях
Более 10 000 проведённых интервью
Трудоустройство в течение 1 недели после начала работы с Дианой
Работала в таких компаниях как: Skypro / Skyeng (крупнейшая платформа онлайн образования); Free Lines Company (ТОП-3 логистических операторов по сборным грузам); Ribambelle (сеть ресторанов-клубов для семейного отдыха премиум-класса); Абитех (эксклюзивный дистрибьютер систем бесперебойного питания); Шеф Маркет (foodtech-компания, лидер доставки продуктов в формате «готовим дома»)
Более 300 карьерных консультаций и довольных клиентов
Успешно консультирует в направлениях: IT, логистика, закупки и ВЭД, продажи b2b и b2c, проектный менеджмент, финансы и бухгалтерия, производство и инжиниринг, маркетинг, реклама и PR, HR и административный сегмент, ритейл, ресторанный и гостиничный бизнес и не только

Стандарт

60 000₽
100 000₽
Доступ ко всем модулям
Полный доступ к 12 модулям программы
Обучающая платформа
Годовой доступ к программе с момента старта программы
Дополнительные материалы
Чек-листы, шаблоны, скринкасты
Мастермайнд и консультации
Доступ к онлайн-мастермайндам и показательным консультациям
Закрытый чат участников
Решение всех вопросов в Телеграм-комьюнити программы
Домашние задания без проверки
С возможностью самостоятельного выполнения

Мастер

5 совместных консультаций
Вы проводите консультации со своими клиентами, мы присутствуем, помогаем повести и даем обратную связь
85 000₽
150 000₽
Всё, что в первом пакете +
Подробная обратная связь по выполненным вами заданиям
ДОМАШНИЕ ЗАДАНИЯ
С ПРОВЕРКОЙ
Участие в тренинге с Университетом Карьерного Роста
Вы выступаете в качестве спикера или карьерного консультанта на онлайн или оффлайн-тренинге, который проводит Универсиет Карьерного Роста

VIP

110 000₽
200 000₽
Всё, что во втором пакете +
дополнительно 5 совместных консультаций
Вы проводите консультации со своими клиентами, мы присутствуем, помогаем повести и даем обратную связь
УЧАСТИЕ ВО ВСТРЕЧАХ
Участие в 5 групповых встречах с клиентами Университета и нашими экспертами
Доступ к личным сообщениям с Татьяной
Личное общение и обратная связь в личном формате 24/7
Цены актуальны до 30 апреля 23:59 МСК

Тарифы

Осталось мест: 18/20
Осталось мест: 9/10
Осталось мест: 2/3

У нас более 5500+ успешных кейсов. Некоторые из наших клиентов

Кейсы

Из аэрокосмический отрасли в ТОП-ритейл, затем в РУСАЛ.
Мария Ермакова
Нашел работу мечты и устроился в крупную IT-компанию России
Михаил Иволгин
От финансиста к руководителю проектов
Ксения Смутина
National Sales Manager, Business Unit Head
Иван Дембицкий
Проактивный подход, и результат уже через 3 недели!
Екатерина Горошинкина
Как пройти психологические барьеры и найти то, что нужно именно тебе
Ирина Халзанова

Отзывы

Отзывы тех,
кто проходил программу “Карьерное консультирование”

Юлия Бартоломей
Хочу поблагодарить за курс “Профессиональный карьерный консультант” прошла половину и уже понимаю его исключительную ценность. У меня большой багаж различных обучений по карьерному консультированию и профориентации, есть с чем сравнить. Отличительная особенность этого курса, это ПРАКТИКА И РЕАЛЬНЫЕ КЕЙСЫ, большое количество реальных консультаций по резюме, подготовке собеседованиям на которых мы присутствуем, как зрители, а на некоторых как участники. Видели большую работу Татьяны! Это невероятно ценно! Потом подробный разбор и конкретные предметные рекомендации. Практика и еще раз практика! Теория тоже не отстает, но как ценно, когда топовый консультант делится всеми своими фишками, наработками и подходами.
Курс, после которого не страшно начать консультировать новичку и который очень полезен уже действующему консультанту, потому что получаешь апгрейд через разные кейсы и усиливаешь экспертизу по всей линейке услуг консультанта. СПАСИБО, буду рекомендовать, коллегам!
Наталия Беляева
Меня зовут Наталия Беляева, я действующий карьерный консультант. Я имею опыт карьерного консалтинга 5+ лет, но ежедневно и ежеминутно открыта новым знаниям и улучшению навыков. Помните, как говорил Чеширский кот из “Алисы”: “Нужно бежать со всех ног, чтобы только оставаться на месте, а чтобы куда-то попасть, надо бежать как минимум вдвое быстрее”. Чтобы быть в тренде нужно постоянно учиться и совершенствоваться! Поэтому пошла на обучение карьерных консультантов от Татьяны Минаевой. Ранее видела огромное количество разных обучений, но мне не нравилось их содержание, везде было очень много воды (подготовительной общей информации, которую можно самостоятельно изучить, если очень хочется, а применить – нет). У Минаевой Татьяны качественно продуманный план обучения – реальные инструменты, которые решают 90: запросов клиентов. Мы работаем в маленьких группах с реальными кейсами. Обсуждаем, генерируем идеи решений. На показательных встречах анализируем работу Татьяны с реальными клиентами.
Для тех, кто хочет начать свою карьеру в карьерном консалтинге – РЕКОМЕНДУЮ! Для тех, кто хочет убедиться в верном ли направлении работает с клиентами, если уже работает с клиентами, если уже имеет опыт консалтинга - РЕКОМЕНДУЮ!
Любовь Болбина
Структурно.
Наверное это слово я бы выбрала, если бы меня попросили написать курс одним словом.
Да, именно так: структурно.
А еще: понятно (если нужно, будет повтор), наглядно (презентации, материалы, примеры), открыто (всегда есть возможность задать вопрос, уточнить).
Курс с погружением, максимальной практикой. То, что услышали во вторник – разбирается с “живыми клиентами” в субботу.
Сложно ли? Иногда сложно, потому что объем знаний большой. И ты понимаешь, что он аккумулировался годами и сотнями (если не тысячами) клиентскиз кейсрв. А сейчас очень структурно (да. именно это слово) ложится тебе в голову))
Практично? Полезно? Однозначно да. У меня, например, абсолютно перевернулся взгляд на то, каким может быть продающее резюме. И это после первых занятий!!! Что ж будет дальше?
Татьяна Кудашова
Хочу поделиться своими впечатлениями от курса “Карьерное консультирование”Университета карьерного роста.
Коллеги, мне очень нравится!
Курс не о том, что “сделай раз. два, три и будет клиенту счастье”, он не про академическую теорию.
Первое и для меня главное – обучение очень практическое и практичное: живое, “горячее” в том смысле, что за каждым кейсом виден клиент и его задача.
Татьяна учит работать не шаблонно, знать правила игры на рынке, но работать с душой и очень индивидуально под клиента. А еще здесь так много фишек, лайфхаков и психологии.
Отдельно спасибо сокурсникам – за поддержку, за соучастие и атмосферу азарта и единства.
больше отзывов
Абдуллина Динара
Всем добрый день. Меня зовут Абдуллина Динара. Я являюсь учеником курса «Профессия карьерный консультант» в Университете Карьерного Роста. Мое обучение подходит к концу, и я могу и хочу поделиться отзывом и своими впечатлениями.
Мой суммарный опыт работы в области HR более 12 лет. Карьерным консультированием я занимаюсь с 2017 года. Пробовала консультировать, проходила различные обучения, но в какой-то момент поняла, что не хватает экспертизы и надо укрепить и расширить свои знания.
К выбору обучения подходила очень скрупулёзно, так как в опыте были и неудачные кейсы обучения. За Университетом Карьерного Роста следила давно. Подробно читала и изучала все соц. страницы Университета, а именно:
прямые эфиры Татьяны Минаевой;
Очень импонировал подход Татьяны. Всегда по существу, без воды, без общих слов. Конкретные примеры = конкретные ответы и формулировки.
разбор резюме;
разбор вопросов на собеседовании;
посты, опросы в телеграмме и инстаграмме и пр.
Вопрос: “Почему задали такой вопрос на собеседовании? “
Ответ: “Хотели узнать это. Отвечать надо так как. Такой ответ могут воспринять таким образом. Такая формулировка будет выигрышнее звучать”.
Также меня очень заинтересовал пул запросов, с которым работает Университет Карьерно Роста, а именно:
Команда университета давала не общие ответы на запросы клиентов, а результатом их работы было решение конкретного кейса.
создание резюме;
Уже наблюдая за командой и работой Университета я очень много для себя подчерпнула как для специалиста в области карьерного консультирования. И когда я увидела, что Университет набирает учеников на курс “Обучение карьерных консультантов” я сразу оставила заявку на обучение и буквально через неделю стартанул курс.
составление сопроводительного письма;
подготовка к собеседованию;
адаптация, испытательный срок
сопровождение до результата (то есть, получение работы).
Обучение состоит из 1 урока в неделю на темы:
запросы клиентов и резюме;
сопроводительные письма и отклики;
сопровождение до результата;
подготовка к базовому собеседованию;
каверзные вопросы на собеседовании;
ассесмент-центры;
сложные кейсы на работу;
адаптация;
карьерное планирование и пр.
И 1 показательная консультация в неделю по следующи запросам: составление резюме, подготовка к собеседованию, адаптация и испытательный срок и пр.
Все уроки и консультации проходят удаленно, в удобное время и всегда есть записи, если вы вдруг не смогли присутствовать.
Сначала бы хотела остановиться на уроках. Это совсем НЕ лекции и НЕ теория. Уроки построены на практическом опыте Татьяны. Никаких теоретических общих выкладок из учебников и книжек. Только колоссальный опыт и наработанные практики. Сразу подача информации в контексте как надо выстраивать коммуникацию с клиентом, какие задавать вопросы, какие материалы готовить к консультации, как показывать и доказывать необходимость того или иного действия, как работать с возражениями.
Ну и конечно практика. Показательная консультация – консультация, которая ведет Татьяна с реальным клиентом, а ученики выступают наблюдателями, которые могут после консультации дать свои комментарии клиенту и задать вопросы Татьяне. Практические навыки в действии на живом примере. Лучшего инструмента найти невозможно для погружения в профессию.
Более того, после каждого урока даются домашние задания, бОльшая их часть связана с реальной консультацией реального клиента. Наличие реального клиента (ВНИМАНИЕ!!!!) также обеспечивает Университет в рамках обучения.
За время моей учебы я проконсультировала 4 клиента по запросам:
составление резюме;
подготовка к собеседованию;
выбор стратегии при поиске работы и карьерного вектора.
1 клиент из 4 после консультации со мной по созданию резюме нашел работу в течение 3 дней. Это рекордный показатель, которым я горжусь и благодарна курсу за представленную возможность.
Изначально может быть страх при работе с клиентом, но вы не останетесь одни. У вас всегда есть возможность попросить помощи у ваших коллег – учеников, единомышленников. Отправить кейс/вопрос в чат команды, спросить совета, получить обратную связь. Это очень помогает. И конечно же Татьяна всегда на связи, уделяет внимание каждому ученику и подключается, если есть вопросы. А также дает подробную обратную связь по выполнению домашнего задания.
Как я писала в начале, я уже пыталась практиковать и консультировать. Но было много белых пятен и размытых понятий при работе с клиентом. Так вот благодаря Татьяне и курсу все встало на своим места, появилось ясность. Правильно расставленные акценты и возможность увидеть, как Татьяна работает с клиентом разъяснила и прояснила все нюансы.
Я чувствую себя уверено при работе с клиентом, ушли страхи, появилась уверенность, понимание самого сценария консультации, куда мы двигаемся и в какую точку мы должны прийти. Уверенность дало понимание значимости меня как консультанта и профессионала.
Помимо клиентов, которых я получила на курсе, начали появляться платные клиенты, с которыми я тоже работаю в настоящее время.
Я настоятельно рекомендую этот курс всем, кто хочет обучиться профессии карьерного консультанта. Команда высоких профессиналов, с колоссальным, подтвержденным практическим опытом и просто очень умных людей. Если сейчас вы мониторите рынок и ищете обучение, то останавливайтесь на Курсе Татьяны Минаевой в рамках Университета Карьерного Роста. Я мониторю этот рынок более 5 лет и это обучение - одно из лучших моих вложений в себя как профессионала и эксперта. Рекомендую!
Если в течение 14 дней с момента начала обучения вы поймете, что данная программа вам не подходит (хотя нам сложно это представить, так как программа очень сильная), то мы вернем 100% ваших денег. Да, именно так. Мы настолько уверены в своем продукте, что у нас нет сомнений, что он будет вам полезен.

Гарантии

А есть ли гарантии?

100% Гарантия возврата денег

ВЫБРАТЬ ТАРИФ
После прохождения обучения вы получите сертификат от Университета Карьерного Роста, который подтверждает, что вы успешно освоили профессию Карьерного Консультанта.
А получу ли я сертификат о том, что прошел вашу программу?

Ваш сертификат

Ответы на вопросы

Ответы на часто задаваемые вопросы
или что нужно знать перед стартом обучения
А смогу ли я найти клиентов?
Вы точно сможете найти первых клиентов, провести личные консультации и первые деньги заработать во время обучения. Это уже доказано на нашем предыдущем потоке обучения карьерных консультантов
Подойдет ли мне программа, если я не работал(а) в HR?
Программа подойдет практически каждому. Потому что она разработана таким образом, что вы получаете все необходимые знания и практические навыки.
Среди наших учеников есть люди, которые ранее вообще не имели никакого отношения к сфере управления персоналом. И это не мешает им работать с реальными клиентами.
К тому же, ваш предыдущий опыт работы может стать для вас серьезным преимуществом — вы можете выбрать свою нишу, которую хорошо знаете, и специализироваться на ней.
А что если я не смогу присутствовать онлайн на занятиях?
Уроки будут проходить в формате живого онлайн вебинара. Запись каждого урока доступна вам на следующий день после эфира в личном кабинете.
Сколько будут доступны материалы после программы?
Материалы по программе будут доступны в вашем личном кабинете 12 месяцев. Вам будут доступны записи уроков, презентации к каждому уроку и дополнительные материалы.
Сколько может зарабатывать Карьерный консультант?
Стоимость услуг Карьерного специалиста зависит от опыта и востребованности. Минимальная стоимость часовой консультации - от 2 000 до 5 000 рублей.
Даже с полного нуля человек может зарабатывать 50-100 тысяч рублей. А в перспективе 3-6 месяцев выйти на стабильный доход 100 тысяч рублей, и в рамках нескольких лет довести уровень своего дохода до 300 000 рублей.
Можно ли оплатить программу в рассрочку?
Да, вы можете приобрести программу в рассрочку. Рассрочка дается от банка “Тинькофф”. Для этого выберите тариф, нажмите на “купить в рассрочку” и заполните свои данные. Рассрочка оформляется всего за 3 минуты.
Не нашли ответа на свой вопрос, или вам нужно больше информации? Тогда напишите нам в официальный аккаунт поддержки, и мы ответим на любые вопросы,

Остались вопросы?